CAP Métiers de la Coiffure

Objectifs de la formation

A l’issue de la formation le titulaire du CAP Coiffure est capable, à partir de la demande de la clientèle, et du bilan qu’il établit, de :

Mettre en œuvre des techniques d’hygiène et de soins capillaires personnalisés ;

Réaliser des coupes de cheveux (homme, femme, enfant), faisant appel aux techniques de base

Réaliser les techniques de mise en forme temporaire, ainsi que les coiffages courants ;

Mettre en forme des postiches, des perruques ;

Réaliser des colorations, décolorations ainsi que des techniques de modification durable de la chevelure, sous les directives d’un professionnel hautement qualifié titulaire du Brevet professionnel

Conseiller et vendre les produits ;

Mettre en œuvre les techniques d’hygiène professionnelle et assurer la maintenance préventive des équipements.

Il assure l’accueil de la clientèle, conseille, et argumente. Il s’intègre à une équipe de travail et participe à l’organisation du salon de coiffure.

Contenu de la formation :

PÔLE 1 : Réalisation de prestations de coiffure

Elaborer un diagnostic

Mettre en œuvre une technique d’hygiène et de soin capillaire

Réalisation de techniques de base de coiffure

PÔLE 2 : Relation clientèle et participation à l’activité de l’entreprise

Accueillir la clientèle et gérer la prise de rendez-vous

Conseiller et vendre des services, des matériels, des produits capillaires

Contribuer à l’activité de l’entreprise

Français et histoire géographie-enseignement moral et civique

Mathématiques-physique chimie

Langues vivantes

Education physique et sportive

Arts appliqués (facultatif)

Public concerné et pré requis

Cette formation est accessible :

En formation initiale : pour les jeunes sortant de 3ème

En formation continue : adultes possédants ou non un diplôme équivalent au CAP (minimum) ou en reconversion professionnelle et désirant se diplômer en esthétique.

Par la voie de l’apprentissage

L’établissement est accessible aux adultes en situation de handicap.

Pour toutes personnes en situation de handicap, nous évoquerons au cours d’un entretien préalable à toutes contractualisations, les modalités d’accompagnement pédagogiques.

Aucun prérequis nécessaire.

Le stagiaire qui possède un diplôme équivalent ou supérieur au diplôme préparé doit en donner la preuve existante et ainsi est dispensé de l’enseignement général.

Le stagiaire n’ayant aucun diplôme suit les cours de l’enseignement général et ainsi se présente aux épreuves du domaine général à l’examen final

Modalités d’accès à la formation

Chaque stagiaire avant l’entrée en formation est entretenu individuellement afin d’établir ses motivations professionnelles. Si besoin le futur stagiaire effectuera un stage d’immersion dans un salon de coiffure afin de valider son projet professionnel.

Pour accéder à la formation, il est préférable de maîtriser la langue française à l’écrit et à l’oral.

Délais d’accès :

La formation débute entre le mois de septembre et fin octobre de chaque année selon les calendriers académiques. En cas d’inscription tardive, un planning pédagogique adapté pourra être mis en place.

Pour toute demande du bénéficiaire réalisée avant septembre, l’intégration se fait en septembre de la même année.

Moyens pédagogiques

L’école 2CG met à disposition des salles de cours théoriques ainsi qu’un salon d’application entièrement équipés.

Pour des questions d’hygiène, de responsabilisation, de professionnalisme et d’entrainements une mallette professionnelle personnelle contenant tout le nécessaire de coiffure est imposée à chaque élève et stagiaire.

Différents supports pédagogiques sont transmis aux stagiaires (livres, photocopies, supports écrits…)

Moyens d’encadrement

Chaque formateur détient les compétences pédagogiques et techniques nécessaire dans leur domaine d’intervention. L’organisme de formation 2CG s’assure de leurs compétences (CV, expériences professionnelles.)

Suivi de l’exécution du programme

Chaque apprenant à un suivi de son évolution pédagogique au travers de réunions pédagogiques encadrés par la direction et les formateurs et ce à chaque trimestre. Des entretiens individuels mensuels sont mis en place également afin de déterminer les difficultés éventuelles et ainsi mettre en place une aide individuelle adéquat.

Des feuilles d’émargement sont signées par le stagiaire par demi-journée de formation et de stage en entreprise.

Un cahier d’appel est à disposition des formateurs. Ces derniers à chaque demi-journée font l’appel et notent les éventuelles absences.

Modalités d’évaluation et/ou de suivi

L’année est découpée en 3 trimestres.

Les stagiaires sont évalués tout au long de l’année permettant de valider l’atteinte des objectifs pédagogiques.

En cas de difficultés particulières et pour donner suite aux entretiens individuels une aide personnelle peut être mise en place hors périodes scolaires sous forme de soutien.

L’organisme de formation propose également un CAP blanc en situation réelle durant l’année afin de préparer les stagiaires à l’examen final.

Le stagiaire est inscrit par le biais de l’organisme de formation 2CG aux épreuves du CAP coiffure sous forme globale.

Les épreuves sont échelonnées de fin mai à mi-juin et en cas de réussites aux épreuves (moyenne générale de 10/20 minimum selon règlement examen) un diplôme d’état nominatif de niveau V sera délivré par le Ministère de l’Education Nationale.

Tarifs

Formation initiale (auto-financement) : 3900 € / an

Alternance :

Contrat d’apprentissage : formation 100% financée par les opérateurs de compétence (OPCO).

Contrat de professionnalisation : formation 100% financée par les opérateurs de compétence (OPCO).

Formation continue (reconversion professionnelle) : formation finançable par des organismes financeurs (Pôle Emploi, CPF, …)

Sans enseignements généraux : 4800 €

Avec enseignements généraux : 5200 €.

Durée, horaire, lieux

La formation se déroule aux 61-63 rue Carnot, espace Carnot, 71300 MONTCEAU

Pour un CAP sans l’enseignement général le stagiaire effectue une formation de 525H au sein de l’organisme de formation et 420H de stage en entreprise soit un total de 945 H réparties de septembre à mai selon un planning prévisionnel.

Pour un CAP avec enseignement général, le stagiaire effectue 675H en centre et 420 H en entreprise, soit un total d’heures de 1095H réparties de septembre à mai selon un planning prévisionnel.

Méthodes mobilisées

La formation CAP coiffure est proposée en présentiel et est partagée entre cours théoriques et cours de pratiques. Des stages en entreprises de 12 semaines complètent la formation.

Au sein de l’établissement, des conférences, de l’accueil clientèle enrichissent les connaissances des apprenants.

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